Girl in a jacket
สถาบันวิชาการป้องกันประเทศ
National Defence Studies Institute

เรื่อง: แนวทางการเสริมสร้างธรรมาภิบาลในสำนักงานคณะกรรมการการเลือกตั้ง

หมวดหมู่:
งานวิจัย
มิติ:
มิติการเมือง/Politics
พื้นที่/ขอบเขต:
ภายในประเทศ/Domestic/Local
ผู้เขียน:
วิทยาลัยป้องกันราชอาณาจักร, นาย สมยศ อักษร
หน่วยงานเจ้าของ:
วิทยาลัยป้องกันราชอาณาจักร
ปีที่พิมพ์:
2557
จำนวนหน้า:
การเปิดเผยข้อมูล:
สาธารณะ

บทคัดย่อ:

ก บทคัดยอ เรื่อง แนวทางการเสริมสรางธรรมาภิบาลในสํานักงานคณะกรรมการการเลือกตั้ง ลักษณะวิชา การเมือง ผูวิจัย นายสมยศ อักษร หลักสูตร วปอ. รุนที่ 57 การวิจัยเรื่อง แนวทางการเสริมสรางธรรมาภิบาลในสํานักงานคณะกรรมการ การเลือกตั้ง มีความประสงคเพื่อศึกษาการดําเนินงานที่ผานมาของสํานักงานคณะกรรมการ การเลือกตั้ง และเพื่อศึกษาแนวทางการเสริมสรางธรรมาภิบาลในสํานักงานคณะกรรมการ การเลือกตั้ง โดยมีเปาหมายเพื่อใหการปฏิบัติงานของสํานักงานคณะกรรมการการเลือกตั้ง มีภาพลักษณที่ดี เปนที่เชื่อถือและไววางใจของประชาชน ภาคสวนตาง ๆ ทั้งภาครัฐและภาคเอกชน รวมทั้งพนักงานของสํานักงานคณะกรรมการการเลือกตั้ง ผูศึกษาไดดําเนินการศึกษาวิจัยในเชิง คุณภาพ โดยใชวิธีการวิจัยเอกสาร และวิธีการสัมภาษณแบบเชิงลึก จากผูใหขอมูลสําคัญ ซึ่งเปน ผูทรงคุณวุฒิจากภายนอก จํานวน 6 คน และผูบริหารระดับสูงของสํานักงานคณะกรรมการ การเลือกตั้ง จํานวน 44 คน ผลการวิจัยพบวา แนวทางการเสริมสรางธรรมาภิบาลในสํานักงาน คณะกรรมการการเลือกตั้งการบริหารงานของสํานักงานคณะกรรมการการเลือกตั้ง ไดปฏิบัติตาม แนวทางหลักพื้นฐาน 6 ประการของหลักธรรมาภิบาล โดยสวนใหญจะเนนไปที่การจัดใหมีการเลือกตั้ง ที่สุจริต โปรงใส และเที่ยงธรรม ใหทุกภาคสวนของสังคมเขาไปมีสวนรวมในการจัดการเลือกตั้ง เพื่อให เกิดผลสัมฤทธิ์ของงานมากยิ่งขึ้น แนวทางการเสริมสรางธรรมาภิบาลในสํานักงานคณะกรรมการ การเลือกตั้งการบริหารตามหลักธรรมาภิบาล ยังคงมีปญหาและอุปสรรค เนื่องจากพนักงานบางสวน ไมปฏิบัติตาม กฎ ระเบียบ ขาดความรักความสามัคคีในหมูคณะ มีระบบอุปถัมภอยูมาก ทําให พนักงานสวนใหญเห็นวาการบริหารงานในสํานักงานคณะกรรมการการเลือกตั้ง ไมมีความเสมอภาค ไมเปนธรรม เลือกปฏิบัติหรือไมมีมาตรฐานในการบริหารงาน ขอเสนอแนะ แนวทางการเสริมสราง ธรรมาภิบาลในสํานักงานคณะกรรมการการเลือกตั้ง จะตองอบรมเพื่อเสริมสรางหลักธรรมาภิบาล จริยธรรม คุณธรรม ใหกับพนักงานทุกระดับอยางตอเนื่อง จัดกิจกรรมเพื่อเสริมสรางความสามัคคี ใหเกิดขึ้นระหวางพนักงานกับทุกภาคสวนของสังคมที่มีสวนรวม ในการจัดการเลือกตั้ง การบูรณาการ ทํางานรวมกับหนวยงานอื่น ๆ ในลักษณะประสานความรวมมือ โดยมองผลประโยชนของประเทศชาติ เปนสําคัญ ออกระเบียบที่ถูกตอง เปนธรรม บังคับใชเทาเทียมกัน นําเทคโนโลยีสมัยใหมมาใช เพื่อพัฒนาระบบการบริหารงานใหมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น

abstract:

0