เรื่อง: การส่งเสริมคุณภาพชีวิตของสารวัตรทหารอากาศในสำนักงานผู้บังคับทหารอากาศดอนเมือง ในทศวรรษหน้า
|
|
หมวดหมู่:
|
งานวิจัย
|
มิติ:
|
ไม่ระบุ/not specified
|
พื้นที่/ขอบเขต:
|
ภายในประเทศ/Domestic/Local
|
ผู้เขียน:
|
วิทยาลัยเสนาธิการทหาร, น.อ. กรพล เดชเฟื่อง
|
หน่วยงานเจ้าของ:
|
วิทยาลัยเสนาธิการทหาร
|
ปีที่พิมพ์:
|
2552
|
จำนวนหน้า:
|
|
การเปิดเผยข้อมูล:
|
เปิดเผยเฉพาะบางส่วน (ไม่เปิดเผยเนื้อหา)
|
|
บทคัดย่อ:
บทคัดย่อ
เรื่อง : การส่งเสริมคุณภาพชีวิตของสารวัตรทหารอากาศในส านักงานผู้บังคับทหารอากาศ
ดอนเมืองในทศวรรษหน้า
โดย : น.อ.กรพล เดชเฟื่ อง
สาขาวิชา : สังคมจิตวิทยา
อาจารย์ที่ปรึกษาเอกสารวิจัย : นาวาอากาศเอก
(พิษณุ เอกระ)
กรกฎาคม ๒๕๕๔
สารวัตรทหารอากาศเป็ นบุคคลหนึ่งที่มีส่วนส าคัญในการพัฒนากองทัพอากาศและเป็ น
งานที่ช่วยส่งเสริมความมนั่ คงของประเทศ ประกอบกับปัจจุบนั สถานการณ์ภายในประเทศมีการ
ก่อการณ์ร้ายในสถานที่ราชการอยู่หลายแห่งจึงจา เป็นที่สารวตัรทหารอากาศตอ้งเพิ่มการดูแลตรวจ
ตราความสงบในพ้ืนที่กองทพั อากาศและพ้ืนที่ใกลเ้คียงเพิ่มมากข้ึน เมื่อเป็นเช่นน้ีหากสารวตรั
ทหารอากาศต้องประสบกับปัญหาเรื่องคุณภาพชีวิต ขาดคุณภาพชีวิตที่ดี อาจจะส่งผลให้เกิด
ปัญหาและผลกระทบในหลายๆด้านตามมาไม่ว่าจะเป็ นต่อประเทศชาติ องค์กร สังคม ครอบครัว
หรือแม้แต่ตัวบุคคลเอง การวิจัยน้ีมีวตัถุประสงค์เพื่อศึกษาบริบทของการมีคุณภาพชีวิตที่ดีของ
สารวัตรทหารอากาศ ศึกษาคุณภาพชีวิตการท างานของสารวัตรทหารอากาศ และเพื่อน าเสนอแนว
ทางการส่งเสริมคุณภาพชีวิตของสารวัตรทหารอากาศในส านักงานผู้บังคับทหารอากาศดอนเมือง
ในทศวรรษหน้า
การวิจัยคร้ังน้ีเป็ นการวิจัยเชิงคุณภาพโดยได้น าแนวคิด ทฤษฎีและผลงานวิจัยที่เกี่ยวข้องมา
ใช้เพื่อเป็ นกรอบแนวคิดในการวิจัย ท้งัในเรื่องโครงสร้างส านักงานผู้บังคับทหารอากาศดอนเมือง
แนวคิดเกี่ยวกับคุณภาพชีวิตการท างาน ข้อมูลส่วนบุคคลและพฤติกรรมการดูแลตนเองกับคุณภาพ
ชีวิต และแนวทางการส่งเสริมคุณภาพชีวิต ผูว้ิจัยได้กา หนดกลุ่มตวัอย่างเป็นนายทหารช้ันสัญญา
บัตรจ านวน ๑๕ คน และนายทหารช้ันประทวนจ านวน ๑๕ คน เครื่ องมือที่ใช้ในการวิจัย
ประกอบด้วยแบบสัมภาษณ์ได้แก่ ข้อมูลส่วนบุคคล พฤติกรรมการดูแลตนเองของสารวัตรทหารอากาศ คุณภาพชีวิต และแนวทางการส่งเสริมคุณภาพชีวิต การวิเคราะห์ข้อมูลโดยพิจารณาจากตัว
แปรที่เกี่ยวข้องกับงานวิจัย ได้แก่ บริบทของการมีคุณภาพชีวิตที่ดีของสารวัตรทหารอากาศ
คุณภาพชีวิตของสารวัตรทหารอากาศ และแนวทางการส่งเสริมคุณภาพชีวิตของสารวัตรทหาร
อากาศ
ผลจากการวิจัยพบว่า นายทหารช้ันสัญญาบัตรมีคุณภาพชีวิตโดยภาพรวมอยู่ในระดับดี
ส่วนที่เป็นนายทหารช้นั ประทวนพบว่า มีคุณภาพชีวิตโดยรวมอยู่ในระดบั ปานกลาง พฤติกรรมการ
ดูแลตนเองของสารวัตรทหารอากาศ โดยภาพรวมอยู่ในระดับดี แนวทางการส่งเสริมคุณภาพชีวิต
ของสารวัตรทหารอากาศ ได้แก่ มีหลักในการด าเนินชีวิต ที่อยู่อาศัยหรือสถานที่อยู่ที่ท างานสะอาด
สะดวก สบาย ครอบครัว การสร้างครอบครัวให้เป็ นปึ กแผ่น และมีคว ามสมบู รณ์ ของ
ครอบครัว สุขภาพกายและจิตต้องแข็งแรง การศึกษาเป็ นการให้โอกาสเรียนรู้ และเป็ นการสร้าง
คุณภาพชีวิต เศรษฐกิจคือชีวิตในการท างานเพื่อหารายได้ โดยยึดหลักเศรษฐกิจพอเพียง การมี
คุณธรรมและจริยธรรม รู้จักตัดสินใจ ผูกมิตรและอยู่ร่วมกับผู้อื่นได้ แสวงหาสิ่งที่มีประโยชน์ให้
เกิดประโยชน์การใช้เวลาว่างให้เป็ นประโยชน์เพื่อการพัฒนาตนเอง และปลอดยาเสพติดเพื่อการ
ด าเนินชีวิตที่มีคุณภาพ
การวิจัยคร้ังน้ีได้ขอ้ เสนอแนะ คือ ควรมีการจัดโครงการรณรงค์ส่งเสริมคุณภาพชีวิต
สารวัตรทหารอากาศ มีการจัดโครงการปรับเปลี่ยนสุขภาพเพื่อชีวิตที่มีคุณภาพ โดยมุ่งจุดสนใจอยู่ที่
ตัวบุคคล เมื่อมีการสร้างสุ ขลักษณ ะนิ สัยที่ดีได้แล้วก็จะสามารถอยู่ในสังคมได้อย่างมี
ประสิทธิภาพ ส่งผลให้เกิดคุณภาพชีวิตที่ดีตามมา
abstract:
ABSTRACT
Title : Promoting Quality of Life of Air Force Military Police in the Office of
Down Muang RTAF Base Commander in the Next Decade
By : Group Captain Koraphol Deachfueng
Major Field : Social-Psychology
Research Advisor : Group Captain
(Pissanu Aekra)
July 2011
Air Force military police play a vital role in developing RTAF and supporting the
country’s security. At present, terrorism in many government’s places lead the AFMP to patrol more
often both in the RTAF area and its proximity. As a result, the AFMP need quality of life. Their lack
of good quality of life will result in several problems in many aspects of the country, organization,
society, family and even the individual levels. The purpose of this study was to investigate the
context of quality of life of AFMP and quality of their working conditions in order to offer the
guideline of promoting the quality of life of AFMP in the Office of Down Muang RTAF Base
Commander.
This qualitative study employed paradigms, theories, and some related research
results in terms of the structure of the Office of Down Muang RTAF Base Commander quality of
working life paradigm, personal information, self-care behavior and quality of life as well as
guidelines of promoting quality of life as a framework. The samples were 15 commissioned AFMP
and 15 non-commissioned AFMP. The data were collected by using an interview for their personal
information, self-care behavior, quality of life and the guideline of promoting their quality of life. The collected data were analyzed by considering the variables related to the study which were the
context of good quality of life of AFMP, their quality of life and guideline of promoting their
quality of life.
The results of this study demonstrated that overall quality of life of commissioned
AFMP was at a good level; whereas overall quality of life of non-commissioned AFMP was at an
average level. The overall of self-care behavior of the AFMP was at a good level. The guidelines of
promoting quality of life of AFMP were having principle of life style; living and working in a clean,
convenient and comfortable place; having a strong bond family; having good physical and mental
health; having good education for future learning opportunity and creating good quality of life;
believing in self-sufficient economy; having morality and ethics; making right decision; making
friends and being able to live peacefully with others; seeking for beneficial results; using free time
productively for self-development; and leading quality life without drug.This study suggested that in
promoting good quality of AFMP’s life, the organization should launch the campaign of promoting
the AFMP quality of life. There should be a project of adjusting lifestyle for a better life by focusing
at an individual level. When they have an appropriate lifestyle, they would be able to lead an
efficient life resulting in good quality of life.
